Prévoyance,
Maîtres de conférences des universités – praticiens hospitaliers avec activité libérale

Garanties statutaires Couverture contrat de base Cotisations Contrat

Cotisations de prévoyance statut MCU PH avec Activité Libérale

Parce que chaque statut a ses spécificités et qu’une carrière professionnelle évolue, PH SERVICES PREVOYANCE vous propose une offre sur-mesure, adaptée à votre situation et ses changements. 

Conseil PH SERVICES : cotiser jeune !

Pourquoi ?  Vous bénéficiez d’une réduction de 50 % sur votre cotisation, jusqu’au 31 décembre de vos 38 ans.

Cotisations 2024

MCUPH avec activité libérale Salaire hospitalier et universitaire
(salaire annuel brut)
Convention n°109 503
Adhésion avant 39 ans
Par différence de millésime
(exemple : né le 01/07/1986 :
2024 - 1986 = 38 ans)
Convention n°109 504
Adhésion à 39 ans et après
Par différence de millésime
(exemple : né le 01/07/1985 :
2024 - 1985 = 39 ans)
Le tarif n'augmente pas en fonction de l'âge à partir de la 39ème année Le tarif augmente en fonction de l’âge
Avant 39 ans (a) À 39 ans et après 39 à 44 ans inclus 45 à 54 ans inclus 55 à 68 ans inclus
Pourcentage sur le salaire de référence Pourcentage sur le salaire de référence
50% de réduction 1,40 % 1,40 % 1,80 % 2,50 %
Hôpital
1er échelon avant 3 ans 34 690 € 243 € 486 € 486 € 624 € 867 €
2ème échelon après 3 ans 37 871 € 265 € 530 € 530 € 682 € 947 €
3ème échelon après 6 ans 41 053 € 287 € 575 € 575 € 739 € 1 026 €
4ème échelon après 9 ans 44 235 € 310 € 619 € 619 € 796 € 1 106 €
5ème échelon après 12 ans 47 301 € 331 € 662 € 662 € 851 € 1 183 €
6ème échelon après 15 ans 48 876 € 342 € 684 € 684 € 880 € 1 222 €
7ème échelon après 18 ans 50 451 € 353 € 706 € 706 € 908 € 1 261 €
+ + + +
Université
2ème classe - 1er échelon 27 744 € 194 € 388 € 388 € 499 € 694 €
2ème classe - 2ème échelon 31 145 € 218 € 436 € 436 € 561 € 779 €
2ème classe - 3ème échelon 34 307 € 240 € 480 € 480 € 618 € 858 €
1ère classe - 1er échelon 37 827 € 265 € 530 € 530 € 681 € 946 €
1ère classe - 2ème échelon 40 810 € 286 € 571 € 571 € 735 € 1 020 €
1ère classe - 3ème échelon 43 555 € 305 € 610 € 610 € 784 € 1 089 €
1ère classe - 4ème échelon 45 345 € 317 € 635 € 635 € 816 € 1 134 €
1ère classe - 5ème échelon 47 373 € 332 € 663 € 663 € 853 € 1 184 €
1ère classe - 6ème échelon 49 521 € 347 € 693 € 693 € 891 € 1 238 €
Hors Classe - 1er échelon 39 915 € 279 € 559 € 559 € 718 € 998 €
Hors Classe - 2ème échelon 42 183 € 295 € 591 € 591 € 759 € 1 055 €
Hors Classe - 3ème échelon 44 450 € 311 € 622 € 622 € 800 € 1 111 €
Hors Classe - 4ème échelon 46 956 € 329 € 657 € 657 € 845 € 1 174 €
Hors Classe - 5ème échelon 49 521 € 347 € 693 € 693 € 891 € 1 238 €
Hors Classe - Hors Echelle 1 53 101 € 372 € 743 € 743 € 956 € 1 328 €
Hors Classe - Hors Echelle 2 55 189 € 386 € 773 € 773 € 993 € 1 380 €
Hors Classe - Hors Echelle 3 57 994 € 406 € 812 € 812 € 1 044 € 1 450 €
Echelon exceptionnel 7ème chevron 1 57 994 € 406 € 812 € 812 € 1 044 € 1 450 €
Echelon exceptionnel 7ème chevron 2 60 440 € 423 € 846 € 846 € 1 088 € 1 511 €
Echelon exceptionnel 7ème chevron 3 63 662 € 446 € 891 € 891 € 1 146 € 1 592 €

(a) À partir du 01/01/2019

Quelles sont les conditions d’adhésion ?

Pour adhérer au régime de prévoyance de PH SERVICES, vous devez être :

  • Praticien Hospitalier ou assimilé
  • Membre de l’association PH SERVICES : En tant que MCU PH avec Activité Libérale, votre cotisation annuelle est de 23 €

Une offre sur-mesure à votre statut

Vous êtes unique ! En cela, PH SERVICES PREVOYANCE adapte son offre à votre statut professionnel, vos évolutions de carrière, votre situation familiale, et vos besoins. 

Prenons quelques exemples … (les données ci-dessous sont à titre indicatifs)

> Olivia - MCU PH avec Activité Libérale

Hôpital après 6 ans - Rémunération annuelle brute : 40 446 €, soit 2 708 € net/mois (1)

  • Rente incapacité - invalidité

+

Université 1ère classe - 6e échelon - Rémunération annuelle brute : 48 789 €, soit 3 678 € net/mois (1)

  • Rente incapacité - invalidité

Prestations versées :

  • Capital Décès ou IAD par maladie : 178 470 €
  • Capital Décès ou IAD par accident : 356 940 €
  • Capital Perte de Profession : 89 235 €

 

Et vous ? Faites le test au réel avec votre propre situation

(1) Les salaires nets indiqués tiennent compte des charges sociales au 31 Décembre 2022.

 

 

FAQ

Qu'est ce que l'invalidité 1ère, 2ème et 3ème catégorie ?

Invalidité 1ère catégorie :

C'est une invalidité partielle.

Taux d'invalidité compris entre 33 et 66 %, ce qui permet de continuer une activité professionnelle à temps partiel.

 

Invalidité 2ème catégorie :

C'est une invalidité totale.

Taux d'invalidité supérieur ou égal à 66 % ne permettant pas de continuer une activité professionnelle.

 

Invalidité 3ème catégorie :

C'est une invalidité totale et définitive.

Il y a alors une impossibilité d'exercer une quelconque activité professionnelle et obligation d'avoir recours à l'assistance d'une tierce personne pour effectuer les actes ordinaires de la vie.

En cas d'arrêt de travail (accident ou maladie), pendant combien de temps serai-je indemnisé ?

Le contrat vous garantit le maintien de 100 % de votre salaire net, en complément des indemnités journalières de la Sécurité Sociale, tant que vous ne pouvez pas reprendre votre activité et ce sans limitation de durée (sauf mise à la retraite).

Contrairement à beaucoup de contrats concurrents, cette couverture n'est pas limitée à 1, 2 ou 3 ans d'indemnisation.

Quelle est la clause de désignation de bénéficiaire prévue au contrat par défaut ?

Sauf stipulation contraire, la clause par défaut est :

« Mon conjoint non séparé de droit ni divorcé, à défaut mes enfants nés ou à naître vivants ou représentés par parts égales, à défaut mes parents par parts égales, à défaut mes héritiers. »

Que se passe t'il si je change de statut ou d'échelon ?

En cas de changement d'échelon ou de statut hospitalier, vous restez dans le même contrat et votre couverture s'adapte automatiquement au nouvel échelon ou au nouveau statut, sans sélection médicale, ni changement de votre mode de cotisation.

Par contre, il est impératif de nous le signaler pour que ce changement soit pris en compte.

Si je tombe malade et que l'hôpital continue à me maintenir mon salaire, est-il utile que je vous signale mon arrêt de travail ?

Oui, dans tous les cas, il est souhaitable de nous le signaler. En effet si votre arrêt de travail se prolongeait au-delà du maintien intégral de votre salaire par la couverture statutaire, cela permettra de prendre date pour votre dossier et ainsi de le traiter plus rapidement.

Assistance

Besoin d'aide
ou de renseignement ?

Se sentir accompagné et soutenu face aux aléas de la vie, avoir un contact avec qui échanger sur des questions de garantie prévoyance, savoir compter sur ses pairs, eux-mêmes professionnels de santé pour être conseillé… ce sont les engagements de PH SERVICES. Une adhésion, au plus tôt du démarrage de votre carrière de praticien hospitalier et tout au long de vos évolutions de statut et de carrière, c’est l’assurance d’une couverture santé complémentaire de qualité pour vous, professionnel de santé, et votre famille.
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